Pamukkale Üniversitesi 27 Sözleşmeli Personel Alımı Başvuruları Başladı
Pamukkale Üniversitesi Rektörlüğü tarafından yayımlanan yeni personel alımı ilanıyla birlikte üniversite bünyesinde görevlendirilmek üzere 27 sözleşmeli personel alınacak. Sağlık Araştırma ve Uygulama Hastanesi ile Diş Hekimliği Fakültesinde istihdam edilmek üzere yapılacak alım kapsamında hemşire, sağlık teknikeri ve destek personeli kadroları bulunuyor.
Başvurular 18 Ağustos 2026 tarihinde başladı. Adaylar başvurularını 1 Eylül 2026 mesai bitimine kadar tamamlayabilecek. Alım kapsamında adaylara yazılı veya sözlü sınav uygulanmayacak ve yerleştirme işlemleri 2024 KPSS (B) grubu puan sıralamasına göre gerçekleştirilecek.
🏥 Pamukkale Üniversitesi 27 Personel Alacak
Pamukkale Üniversitesi tarafından yapılacak alım, 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’nun 4/B maddesi kapsamında gerçekleştirilecek.
Toplam 27 kişilik kontenjanın dağılımı şu şekilde:
- 10 Hemşire
- 7 Sağlık Teknikeri
- 10 Destek Personeli
Hemşire kadrosunda 10 kişi Sağlık Araştırma ve Uygulama Hastanesinde görevlendirilecek. Sağlık teknikeri kadrolarında ise farklı branşlara yönelik kontenjanlar bulunuyor.
👩⚕️ Hemşire ve Sağlık Teknikeri Kadroları
Hemşire kadrosuna başvuracak adayların Sağlık Yüksekokulu, Sağlık Bilimleri Fakültesi veya Hemşirelik Fakültesinin hemşirelik bölümünden lisans mezunu olması gerekiyor.
Adayların ayrıca 2024 KPSS P3 puan türünden en az 65 puan almış olması şartı bulunuyor.
Sağlık teknikeri kadrolarında ise farklı branşlara yönelik toplam 7 kişilik kontenjan açıldı:
- İlk ve Acil Yardım / Paramedik: 1 kişi
- Diyaliz: 1 kişi
- Elektronörofizyoloji: 1 kişi
- Patoloji Laboratuvarı: 1 kişi
- Radyoloji / Tıbbi Görüntüleme: 1 kişi
- Ağız ve Diş Sağlığı: 2 kişi
Bu kadrolara başvuracak adayların ilgili ön lisans programlarından mezun olması ve 2024 KPSS P93 puan türünden en az 65 puan alması gerekiyor.
🧹 10 Destek Personeli Alınacak
Pamukkale Üniversitesi ilanında ayrıca toplam 10 destek personeli kadrosu bulunuyor.
Kontenjanların 7’si erkek, 3’ü kadın adaylar için ayrıldı.
Destek personeli kadrosuna başvuracak adayların ortaöğretim kurumlarının herhangi bir alanından mezun olması ve 2024 KPSS P94 puan türünden en az 65 puan alması gerekiyor.
Adayların başvuru tarihinin son günü itibarıyla 35 yaşından gün almamış olması da şartlar arasında yer alıyor.
📋 Başvuru İçin Aranan Genel Şartlar
İlanda yer alan genel şartlara göre adayların Türkiye Cumhuriyeti vatandaşı olması, 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’nun 48. maddesinde belirtilen şartları taşıması ve görevini yapmasına engel teşkil edecek herhangi bir sağlık sorununun bulunmaması gerekiyor.
Erkek adayların askerlikle ilişiğinin bulunmaması veya askerlik hizmetini tamamlamış olması gerekiyor. Ayrıca herhangi bir Sosyal Güvenlik Kurumundan emeklilik ya da yaşlılık aylığı alan kişiler başvuruda bulunamayacak.
Adayların nöbet usulü çalışmaya engel bir durumunun bulunmaması da gerekiyor. Çeşitli kanun hükmünde kararnameler kapsamında kamu görevinden çıkarılanlar veya kamu görevine iadesi reddedilenler de ilana başvuru yapamayacak.
🧹 Destek Personeli İçin Özel Şartlar
Destek personeli olarak görev yapacak adayların hizmetli kadrosuna verilen görevleri yerine getirebilecek durumda olması gerekiyor.
Bu görevler arasında temizlik, ziyaretçi karşılama ve yönlendirme, yazı ve dosya işleri, aydınlatma ve ısıtma hizmetleri, ilaçlama ile sağlık kurumlarında hasta ve hastane temizliği gibi görevler bulunuyor.
Adayların ayrıca ihtiyaç halinde vardiyalı çalışma sistemine uyum sağlayabilmesi gerekiyor. Bunun yanında yükseköğretim kurumlarında örgün öğretim öğrencisi olarak kayıtlı olmama şartı da aranıyor.
Yurt içinde veya yurt dışında farklı bir programdan mezun olan ve denklik belgesine sahip adayların, başvuru sırasında denklik belgelerini sisteme yüklemesi gerekiyor.
📅 Başvurular 1 Eylül’de Sona Erecek
Pamukkale Üniversitesi personel alımı için başvuru takvimi şöyle:
- Başlangıç: 18 Ağustos 2026
- Son başvuru: 1 Eylül 2026, mesai bitimi
Başvurular yalnızca e-Devlet Kapısı üzerinden Pamukkale Üniversitesi-Kariyer Kapısı Kamu İşe Alım Hizmeti aracılığıyla yapılacak.
Şahsen veya e-posta yoluyla yapılan başvurular kabul edilmeyecek. Adayların ilan edilen kadrolardan yalnızca birine başvuru yapmasına izin verilecek.
KPSS, mezuniyet, adli sicil, askerlik ve kimlik bilgileri e-Devlet üzerinden ilgili kurumların web servisleri aracılığıyla temin edilecek. Bu nedenle sistemde bilgileri bulunan adaylardan söz konusu belgeler ayrıca talep edilmeyecek.
📊 Yerleştirme KPSS Puanıyla Yapılacak
Pamukkale Üniversitesi’nin 27 sözleşmeli personel alımında yazılı ve sözlü sınav yapılmayacak.
Adaylar, 2024 KPSS (B) grubu puanlarına göre sıralanacak. Her pozisyon için belirlenen kontenjan kadar asıl aday ve kontenjanın 3 katı kadar yedek aday belirlenecek.
KPSS puanlarının eşit olması halinde mezuniyet tarihi daha eski olan adaya öncelik verilecek. Eşitliğin devam etmesi durumunda doğum tarihi daha eski olan aday öne geçecek. Bu kriterlerde de eşitlik olması halinde kura çekilecek.
Sonuçların, başvuruların sona ermesinden itibaren en geç 15 iş günü içerisinde Pamukkale Üniversitesi’nin resmi internet sitesi ve Kariyer Kapısı üzerinden açıklanması bekleniyor.
💰 Maaş Ne Kadar Olacak?
İlanda doğrudan net maaş tutarı belirtilmiyor. Sözleşmeli personelin ücretleri ilgili mevzuat kapsamında belirlenirken, hastane bünyesinde görev yapacak hemşire ve sağlık teknikeri kadrolarında döner sermaye ve nöbet gibi ek ödemeler de ücretleri etkileyebiliyor.
2026 yılının ikinci yarısı için 4/B sözleşmeli personel ücret tavanı 76.873,55 TL brüt seviyesinde bulunuyor. Ancak bu rakam bütün personele ödenecek net maaş anlamına gelmiyor. Kesin ücret; kadro, görev yeri, ek ödemeler ve yasal kesintilere göre değişiklik gösterecek.
📌 Son Başvuru Tarihi 1 Eylül
Pamukkale Üniversitesi’nin 27 sözleşmeli personel alımı için başvurular 18 Ağustos’ta başladı. Hemşire, sağlık teknikeri ve destek personeli kadrolarına başvurmak isteyen adayların işlemlerini 1 Eylül 2026 mesai bitimine kadar tamamlaması gerekiyor.
Adayların başvuru öncesinde özellikle KPSS puan türü, en az 65 puan şartı, mezuniyet koşulları, yaş kriteri ve kadroya özel şartları dikkatli şekilde kontrol etmesi önem taşıyor.















Yorum gönder